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请问什么是工伤

100次浏览发布时间：2025-01-11 03:16:31

工伤，也称为“工作伤害”或“职业伤害”，是指 职工在生产、劳动或工作中，因工作、执行职务行为或从事与工作、执行职务相关的活动，发生意外事故而受到的人身伤害。这包括负伤、致残、死亡或患职业疾病等。

工伤认定的主要要素包括：

指职工在正常的工作时间内，或者在加班、值班等情况下。

指职工进行工作的具体场所，包括单位内部、外部工作场所等。

指职工受伤是由于执行工作任务、履行职责或与工作直接相关的活动所致。

除了常规的工作伤害外，还有一些特殊情况也被视为工伤，例如：

在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害。

在工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害。

患职业病。

因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明。

在抢险救灾等公益活动中受伤。

参加单位组织的文体活动和培训而受伤。

需要注意的是，故意犯罪、酗酒吸毒、自残自杀等情形不得认定为工伤。

工伤的认定是依据《工伤保险条例》等相关法律法规进行的，职工或其亲属可以享受工伤保险待遇，包括医疗救治、生活保障、经济补偿等。