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职工年平均工资怎么算

100次浏览     发布时间：2025-01-04 19:05:20    

职工年平均工资的计算方法如下：

全年总收入除以12个月

职工年平均工资 = 全年的总收入 ÷ 12个月。

考虑加班工资的情况

如果劳动者存在加班情况，并且企业存在克扣或拖欠加班工资的情况，劳动者可以要求额外支付25%的工资赔偿金。

特殊情况

用人单位可以不支付加班费的特殊情况包括：劳动者自愿加班的、计件工资没有完成工作量的、经劳动保障部门批准实行不定时工种的（主要指企业高层管理人员）。

工资总额组成

工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六个部分组成。

月平均工资的计算

月平均工资 = 职工年平均工资 ÷ 12个月。

日工资和小时工资的折算

日工资 = 月工资收入 ÷ 月计薪天数

小时工资 = 月工资收入 ÷ （月计薪天数 × 8小时）

月计薪天数 = （365天 - 104天） ÷ 12月 = 21.75天。

通过以上公式和注意事项，可以准确地计算出职工的年平均工资，并注意处理加班工资等特殊情况。

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