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  哪些情形享受产假

  2025-01-12 21:55:02

  女职工在以下情形下可以享受产假：1. 顺产：女职工生育可享受98天产假，其中产前可以休假15天。2. 难产：难产的女职工，产假在原基础上增加15天。3. 多胞胎生育：每多生育1个婴儿，增加产假15天。4. 怀孕未满4个月流产：享受15天产假。5. 怀孕满4个月流产：享受42天产假。此外，各地区可能会
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  产前假多少天

  2025-01-18 09:57:38

  产前假的天数根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假 15天。
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  为什么产假不给工资呢

  2025-01-08 13:13:08

  产假期间不发工资是 存在违法行为的。以下是相关法律规定及解释：法律依据根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条，国家实行最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇，生育津贴按照职工
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  产假最长能休多久

  2025-01-18 05:08:03

  根据中国现行的法律规定，女职工生育可享受的产假为98天，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。此外，各地区根据实际情况对产假进行了延长，常见的是在国家标准的基础上增加30天至60天不等，使得最长可休158天至180天。例如，北京、上海等地的产
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  晚婚晚育多少假

  2025-01-19 10:42:03

  关于晚婚晚育的假期天数，目前存在一些差异和变化：国家法定的产假和婚假国家法定的产假为98天，其中包括产前15天的假期。国家法定的婚假为3天。晚婚晚育的额外假期晚育假：根据《女职工劳动保护特别规定》，晚育的女方可以额外获得15天的产假。晚婚假：不同地区有不同的规定。一些省份规定晚婚假为10天，包括3天
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  产假工资包括哪些

  2025-01-12 23:44:02

  产假工资通常包括以下部分：基本工资：女职工在产假期间的基本工资。奖金：如果女职工在产假前有一定数额的奖金，这部分通常也会包括在内。津贴和补贴：可能包括物价补贴等额外收入。生育津贴：如果用人单位参加了生育保险，女职工可以领取的由生育保险基金支付的生育津贴。具体标准如下：对于参加了生育保险的女职工，生育
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  法定流产假期多少天

  2025-01-18 12:56:03

  法定流产假期的天数根据女职工怀孕的时间不同而有所区别：怀孕未满4个月流产享受15天产假。怀孕满4个月流产享受42天产假。此外，如果流产发生在28周及以上，则产假天数为98天。建议：女职工在流产时应根据具体情况和所在单位的政策，了解并申请相应的产假和生育津贴。如果所在单位没有提供足够的假期，可以咨询当
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  陪产假是什么意思

  2025-01-10 16:39:32

  陪产假是指依法登记结婚的夫妻中，当妻子在生育期间享受产假时，丈夫有权利享有的带薪休假，用以看护和照料妻子及新生儿。陪产假的具体天数和规定因地区而异，通常在各省、市的《人口与计划生育条例》中有所规定。陪产假的目的是通过法律形式明确男性在生育家庭中的责任，并为男性提供照顾产妇和新生儿的机会，体现性别平等
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  乐山市产假休息多久

  2025-01-18 05:26:03

  乐山市的产假休息天数如下：正常产假：98天，其中产前可以休假15天。难产：增加产假15天。生育多胞胎：每多生育1个婴儿，增加产假15天。流产：怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。延长生育假：根据《四川省人口与计划生育条例》第二十六条，符合本条例规定生育子女的夫妻
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  社保男人陪产多少天

  2025-01-20 08:44:46

  男性陪产假的天数根据各个地方的社保政策而不同，一般为 7天至30天不等。具体天数需要参照各省市的计划生育条例规定。以下是部分地区的陪产假天数：天津、山东：最短陪产假为7天。上海：陪产假为10天。北京、河北、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海：陪产假为15天