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  什么是提成制

  2025-01-11 05:58:31

  提成制 是一种薪酬制度，其中企业将其实际销售收入减去成本开支和应缴纳的各种税费后的剩余部分，按照一定的比例在企业和员工之间进行分成。这种方式旨在激励员工更加努力地工作，因为他们的收入直接与他们的工作成果（如销售额或业务量）挂钩。提成制有几种不同的形式，包括但不限于全额提成和超额提成。全额提成：员工的
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  上海工厂底薪是多少

  2025-01-18 12:45:32

  上海工厂的底薪因公司规模、职位、行业等因素而有所不同。以下是一些具体的薪资范围：普工一般普工的基本工资大约在3000元左右，技术熟练的工人工资可达4500元以上。有些工厂如上海大众，工资在4000-7000元之间，并且可能包括吃住等福利。特定工厂如上海昌硕电子厂，基本工资为2550元/月，综合工资在
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  出勤薪资怎么算

  2025-01-06 17:43:49

  出勤薪资的计算方法有多种，具体取决于企业的薪资计算政策和员工的出勤情况。以下是几种常见的计算方式：基本计算公式出勤工资 = 基本工资 ÷ 当月天数 × 实际出勤天数其中，基本工资是指员工的基本工资标准，当月天数是指本月实际天数，实际出勤天数是指员工本月实际出勤的天数，不包括旷工、请假等情况。加班工资
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  煤矿怎么算工资

  2025-01-06 18:32:39

  煤矿的工资计算通常基于多种因素，包括地区、职位、工作经验以及工作环境和条件等。以下是一些主要的计算方法和组成部分：基本工资基本工资是根据工作年限、岗位级别等因素确定的。例如，某一线采煤工人的基本工资为4000元，井下补贴为3000元，绩效奖金为3000元。绩效工资绩效奖金通常根据个人的工作表现，如采
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  综合工资是什么意思

  2025-01-09 12:06:01

  综合工资是指 员工实际到手的工资，它由每月的基本工资与辅助工资之和构成，也就是实得工资。综合工资不仅包括基本工资和辅助工资，还涵盖了工资性收入、福利性收入以及其他收入，但会扣除五险一金或三险一金的部分。具体来说，综合工资包括以下几部分：基本工资：这是员工在所在职位正常出勤所得的工资，根据劳动合同约定